Efektivitas Individu, Kelompok & Organisasi Seperti dijelaskan dalam bab terdahulu, bidang Perilaku Organisasi mengindentifikasi tiga tingkatan analisis: 1. Individu 2. Kelompok dan 3. Organisasi Ketiga tingkatan analisis tersebut juga sejalan dengan ketiga tingkatan tanggung jawab manajerial. Para manajer bertanggung jawab atas keefektifan individu, kelompok dan organisasi. Perspektif Keefektifan: Tiga macam perpektif kefektifan dapat diindentifikasikan sebagai berikut: 1. Efektifitas individu, perspektif ini menekankan pelaksanaan tugas pekerja atau anggota dari organisasi itu. Tugas-tugas yang harus dilaksanakan adalah bagian dari pekerjaan atau posisi individu dalam organisasi itu. Para manajer secara rutin menaksir keefektifan individu melalui proses evaluasi prestasi. Evaluasi ini menjadi dasar untuk kenaikan gaji, promosi, dan jenis imbalan lain yang diberikan organ...